Bimtek Human Resources Management Terbaru 2025/2026

Bimtek Human Resources Management Terbaru 2025/2026

Pengertian Bimtek Human Resources Management (Manajemen SDM)

Bimtek Human Resources Management atau Pelatihan Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) adalah program pelatihan intensif yang dirancang untuk meningkatkan kapasitas dan profesionalisme para pengelola SDM, baik di sektor pemerintahan maupun swasta. Pelatihan ini membekali peserta dengan keterampilan menyeluruh mulai dari perencanaan tenaga kerja, rekrutmen, pengembangan kompetensi, pengelolaan kinerja, hingga strategi karier pegawai. Melalui pendekatan interaktif dan berbasis praktik terbaik (best practices), Bimtek ini menjadi solusi strategis untuk mengelola SDM sebagai aset utama dalam kesuksesan organisasi.

Tujuan Bimtek Human Resources Management

• Meningkatkan keahlian teknis dan manajerial dalam tata kelola sumber daya manusia.

• Menyusun strategi perencanaan dan perekrutan SDM yang sesuai kebutuhan organisasi.

• Membangun sistem manajemen kinerja, penggajian, serta pengembangan karier yang efektif.

• Meningkatkan pemahaman dalam mengelola siklus kerja SDM: mulai dari penempatan, mutasi, pemberhentian hingga pensiun.

• Mengadopsi teknologi digital melalui penggunaan sistem informasi kepegawaian modern untuk efisiensi pengelolaan SDM.

Manfaat Mengikuti Bimtek Human Resources Management

• Menguasai konsep dan fungsi manajemen SDM sebagai elemen strategis organisasi.

• Mendalami proses rekrutmen dan seleksi yang efektif untuk mendapatkan SDM unggul.

• Mampu melakukan evaluasi kinerja dan menyusun program pengembangan kompetensi secara sistematis.

• Menyusun sistem kompensasi dan tunjangan yang transparan dan adil.

• Memperkuat pengelolaan administrasi kepegawaian dan penyelesaian masalah SDM sesuai dengan regulasi terkini.

• Mendorong transformasi digital SDM melalui integrasi sistem informasi kepegawaian.

Siapa yang Perlu Mengikuti Bimtek Human Resources Management?

• Manajer dan staf HRD di instansi pemerintah, perusahaan swasta, maupun organisasi nirlaba.

• Pegawai yang bertanggung jawab dalam pengelolaan kepegawaian dan sumber daya manusia.

• Profesional yang ingin memperluas wawasan dan meningkatkan kompetensinya di bidang manajemen SDM.

• Aparatur sipil negara (ASN) yang terlibat dalam pengembangan dan pembinaan pegawai.

Materi Bimtek Human Resources Management yang Dibahas

1. Dasar-dasar Manajemen SDM: pengertian, peran, dan fungsinya dalam organisasi modern.

2. Perencanaan & Rekrutmen SDM: menyusun kebutuhan tenaga kerja secara efisien.

3. Manajemen Kinerja dan Kompensasi: strategi mengelola performa dan sistem penghargaan.

4. Pelatihan dan Pengembangan SDM: membangun SDM unggul melalui pelatihan berkelanjutan.

5. Manajemen Siklus Pegawai: disiplin, rotasi, pemberhentian, hingga pensiun.

6. Penerapan Sistem Informasi Kepegawaian (HRIS): penggunaan teknologi dalam manajemen personalia.

7. Studi Kasus dan Simulasi: praktik nyata manajemen SDM berbasis pendekatan profesional.

Mengapa Bimtek Human Resources Management Penting Diikuti?

Di era transformasi digital dan persaingan global yang semakin ketat, kemampuan mengelola SDM secara profesional menjadi faktor kunci kesuksesan organisasi. Tanpa manajemen SDM yang strategis dan adaptif, organisasi akan sulit meningkatkan produktivitas dan mempertahankan kinerja berkelanjutan. Bimtek ini hadir sebagai jawaban atas kebutuhan pengelolaan SDM modern: berbasis data, selaras dengan regulasi terkini, serta didukung oleh teknologi informasi. Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta akan memperoleh keterampilan penting yang siap diterapkan dalam dunia kerja nyata.

Bimtek Human Resources Management Terbaru 2025/2026

Sehubung Dengan Penjelasan Di Atas, Dalam Rangka Memahami Serta Meningkatkan Kapasitas Dan Kapabilitas Pemerintah Pusat, Daerah Dan Swasta. Maka Kami Dari Pusat Edukasi Indonesia Mengajak Bapak/Ibu/Saudara(i) Untuk Mengikuti Bimbingan Teknis Dengan Tema: Bimtek Human Resources Management

Metode Bimtek Human Resources Management

Pemaparan Materi, diskusi, tanya jawab, studi kasus dan simulasi langsung dengan konsep:

• 20% Teori berdasarkan literatur praktisi
• 40% analisa best practices & benchmarking antara: Institusi, korporasi & Industri
• 40% Studi kasus nyata & brainstorming antara Narasumber / Trainer dengan peserta kegiatan

Pilihan Kelas Pelaksanaan Bimtek Human Resources Management:

1. Kelas Tatap Muka Di Hotel
2. Online Zoom Meeting
3. In House Training

Biaya Bimtek Human Resources Management

• Online Zoom Meeting : Rp. 3.000.000,- (Tiga Juta Rupiah)
• Non Akomodasi Penginapan : @Rp. 4.000.000,- (Empat Juta Rupiah)
• Fasilitas Dengan Penginapan 4 Hari 3 Malam dengan Kamar Twin Sharing (1 Kamar Untuk 2 Orang Peserta) : Rp. 4.800.000,- (Empat Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah)
• Fasilitas Dengan Penginapan 4 Hari 3 Malam dengan Kamar Suite Room (1 Kamar Untuk 1 Orang Peserta) : Rp. 5.700.000,- (Lima Juta Tujuh Ratus Ribu Rupiah)

Fasilitas Bimtek Human Resources Management

• Bahan Ajar Modul ( Softcopy Dan Hardcopy)
• Seminar Kit
• Kuitansi Pembayaran Perpeserta
• Sertifikat
• Tas Kegiatan
• Konsumsi Dan Coffe Break Selama Kegiatan
• Kartu Tanda Peserta
• Penjemputan Di Bandara / Stasiun Bagi Peserta Rombongan Minimal 8 Orang Peserta

Tata Cara Pendaftaran Bimtek Human Resources Management:

• Surat Undangan Kegiatan Beserta Jadwal Kegiatan Akan Dikirimkan Setelah Melakukan Konfirmasi Melalui Panitia Arie Hp/Wa: 0851 – 2120 – 9392
• Surat Undangan Kegiatan Akan Dikirimkan Via E-Mail Dan/Atau Whatsapp
• Bagi Peserta Minimal 5 Orang Dapat Menentukan Waktu, Tempat Dan Materi Kegiatan Sesuai Kebutuhan Peserta
• Pendaftaran Paling Lambat 3 Hari Sebelum Pelaksanaan Kegiatan
• Tema, Materi Serta Rundown Kegiatan Dapat Menyesuaikan Keinginan Peserta

Kontak Person Bimtek Human Resources Management

• Arie – Hp/Wa: 0851 – 2120 – 9392
• website : https://www.pusatedukasi.co.id

Bimtek Human Resources Management Terbaru 2025/2026